事業構想におけるダイバーシティ経営とは

金丸氏は、三井住友銀行の人事部長を務め、経営戦略としてのダイバーシティを推進しています。「人材の多様性が競争力の源泉である」という経営トップの方針のもと、女性が真に活躍できる組織づくり、グローバル展開における人事戦略をお話いただきます。

概要

・日　時:2016年9月8日（木）19:00〜21:00

・講　師:金丸宗男氏（株式会社三井住友銀行執行役員人事部長）

・テーマ:自社の競争力を高める経営戦略としてのダイバーシティー組織・人事戦略のヒント

1. 本学院生・修了生

2. 事業構想研究所プロジェクト研究員

3. 月刊事業構想定期購読者（本人に限る）

本イベントは大学院生、プロジェクト研究員限定の事業構想スピーチです。
ただし、月刊事業構想の定期購読者に限り、特別にご招待いたします。
参加者多数の場合、抽選を行う場合がございますこと、予めご了承ください。

※サロンスピーチは、本学が本学院生、修了生、研究員、月刊事業構想定期購読者限定で年間50回開催している双方型のセミナーです。開始時刻に遅れての入場は、お断りさせていただく場合がございますこと予めご了承ください。